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Sobre nosso curso de Departamento Pessoal:

TÉCNICO EM DEPARTAMENTO PESSOAL

Eixo Tecnológico: Gestão e Negócios
Modalidade: Curso Técnico
Carga Horária: 1.200 horas

Perfil Profissional:
O curso Técnico em Departamento Pessoal forma profissionais capacitados para atuar na administração de rotinas trabalhistas e de recursos humanos, garantindo o cumprimento da legislação e o bom relacionamento entre empresa e colaboradores. O aluno aprende sobre folha de pagamento, admissões, demissões, eSocial, encargos, benefícios e relações trabalhistas.

Campo de Atuação:
O técnico pode atuar em escritórios de contabilidade, empresas públicas e privadas, indústrias, comércios, consultorias e departamentos de RH.

Competências Desenvolvidas:

  • Executar rotinas de admissão, demissão e folha de pagamento;

  • Controlar benefícios, férias e encargos trabalhistas;

  • Aplicar a legislação trabalhista e previdenciária;

  • Alimentar e atualizar o sistema eSocial;

  • Apoiar os processos de recrutamento e integração de colaboradores.

Objetivo Geral:
Formar profissionais preparados para atuar com ética, organização e precisão nas rotinas de pessoal, contribuindo para a eficiência administrativa e o cumprimento das obrigações legais das empresas.

Carga horária: 20 hora(s) Categoria: ADMINISTRATIVO

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R$ 1.500,00 ou 12x de R$ 125,00

Nossas Vantagens

Certificado Reconhecido.
Suporte online de Segunda/Sábado das 8 até as 18 horas.
Aulas de qualidade com aprendizado garantido.
Estude no seu ritmo e revise quantas vezes quiser.
Veja no vídeo abaixo os motivos para fazer um curso EAD
Cronograma do curso
Conceito de trabalho
Contratos de trabalho
Jornada de trabalho
Departamento Pessoal
Relação sindical
Administração de cargos e salários
Encargos sociais
Benefícios sociais
Contribuição sindical
Processamento da folha de pagamento
Cálculo da folha
Remuneração variável
Férias
13º salário
Obrigações acessórias
Doença do trabalho
Não são doenças do trabalho
Perícia médica
Conceito: CAT
Tipos de acidentes de trabalho
Obrigatoriedade da CAT
eSocial: Como funciona?
Empregado doméstico
Empresas
Regras
Processo
Duração
Proibidos
Carência
Informações
Conceito: Registro de ponto eletrônico
Memória de registro do ponto
Funções do RPE
Processos trabalhistas: órgãos
Etapas
Características
Rescisão do contrato de trabalho: aviso prévio
Rescisão por iniciativa do empregador
Rescisão por iniciativa do empregado